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2018山西省食品药品审评中心公开招聘公告
发布时间:2018-12-11 16:08     本文作者:山西人事网

    根据用人单位需求,山西浦东红杰人力资源有限公司受山西省食品药品审评中心委托,面向社会招聘3-5名劳务派遣制工作人员。现将招聘内容公告如下:


    一、招聘原则


    本着公开公正、公平竞争、择优聘用、德才兼备的原则实施本次招聘工作。


    二、报考条件


    (一)具有中华人民共和国国籍。政治立场坚定,遵纪守法,具有良好的政治素养,品行端正,公道正派,积极向上。


    (二)应聘者须具有全日制研究生以上学历,医学、药学、生物医学工程相关专业毕业,身体健康,年龄35周岁以下,性别不限。有本专业从业经验者优先录用;


    具有本专业中级以上职称者,应聘年龄可放宽至40岁。


    (三)有下列情形之一的不得报考


    曾受过刑事处罚或治安处罚的;因违纪违规被开除、辞退、解聘的;有较为严重的个人不良信用记录的;本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动;其他不宜从事本工作情形。


    三、招聘程序


    (一)报名


    报名方式:网上报名及现场报名均可。


    报名网站:红杰人力人才网(网址:www.hjrlrc.com),并按相关要求将报名资料扫描件发送至指定邮箱:116580434@qq.com。


    报名地点:山西浦东红杰集团旗下山西众创源人才市场,山西综改示范区龙盛街全季酒店一层东侧。(乘车路线:839路、840路公交终点站经济开发区站下车往东步行300米路北)。


    报名时间:2018年12月12日—12月16日。


    上午:8:30—11:30,下午:14:30—18:00


    报名时需要携带的材料:


    1.本人身份证、户口簿(首页及本人页)、毕业证(所有证件均要求原件附复印件2张);


    2.本人近期正面免冠同版一寸红底彩色照片4张;


    3.学信网打印二维码学历认证2份;


    4.个人简历等有关证明材料复印件2份;


    5.本次招考费为每人200元,由山西浦东红杰人力资源有限公司收取;


    复印件全部用A4纸复印,报名资料恕不退还。报考人员提交的报名申请材料应当真实、准确、完整。


    以上情况如有变化,以现场通知为准。


    (二)首轮面试(资格审查)


    凡提供虚假材料的,一经查实,取消报考资格或录用资格,并记录在案。


    1、时间地点:等待电话通知。(网上报名的考生面试时需要携带纸质版报名资料)


    2、经专业审查、资格审查合格者,择优进入复试(二次面试)。


    3、复试(二次面试)名单及地点等详细信息请关注山西浦东红杰人力资源有限公司(www.hjrlrc.com)进行查询。


    (三)复试(二次面试)


    1.面试工作由山西浦东红杰人力资源有限公司组织实施。


    2.面试内容包括专业知识、举止仪表、逻辑思维能力和综合素质等。按照复试成绩从高分至低分录取3-5名。


    (四)政审


    复试录取人员进入政审环节。重点考核其思想品质、违法违纪情况。如出现不合格或自动放弃者,按复试成绩从高分到低分依次递补。


    (五)体检


    体检由山西浦东红杰人力资源有限公司统一安排市级以上医院进行体检。体检对象按通知到指定医院体检,体检费用由应聘者承担。放弃体检或体检不合格产生的空缺按复试成绩从高分到低分依次递补。


    (六)公示


    体检、政审通过后,最终确定录用的人员将由山西浦东红杰人力资源有限公司在红杰人力人才网进行公示,公示期为3个工作日。


    (七)签订劳动合同


    公示无异议者办理相关聘用手续。由山西浦东红杰人力资源有限公司与被录用人员签订劳动合同。录用人员中属在职人员的,在签订劳动合同前应提供与原单位解除劳动合同且无劳动纠纷的相关材料证明材料。所有拟录用人员因自身原因造成不能在规定时间内办理相关手续的,视为放弃录用资格。


    四、薪酬待遇


    原则上参照事业单位相关薪资标准执行(含五险)。


    五、工作地点


    山西省食品药品审评中心(太原市小店区龙盛街52号)


    六、注意事项


    (一)本次招聘,不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。


    (二)咨询电话


    有关招聘信息,可咨询山西浦东红杰人力资源有限公司招聘部。


    电话:0351-5686108、8206717、2773828


    15525487788(微信同步)


    本公告由山西浦东红杰人力资源有限公司负责解释。


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