为深化学校科研管理改革，加强科研助理队伍建设，确保学校科研项目的顺利开展，根据省教育厅关于贯彻落实科技部等六部委《关于鼓励科研项目开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业的通知》文件精神，结合我校实际，现面向社会招聘科研助理岗位工作人员，从事科研辅助研究、实验技术和科研行政助理等工作，现就有关事项公告如下：

一、招聘条件

1.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，品行端正、为人诚实，作风正派，遵纪守法；

2.具有较强的事业心和责任感，有良好的职业道德素养，有团队意识和奉献精神；

3.身心健康；

4.有科研辅助工作经历者优先；

5.具备招聘岗位的专业、学历学位及其他要求（详见附件1）；

6.不得报考的主要情形：

曾因犯罪受过各类刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，国家法律法规和有关政策规定不得聘用的其他人员，均不得报考。

试用期内的公务员（参照公务员管理单位工作人员）和招聘到事业单位工作不满1年的人员、现役军人、在读的非应届毕业生不得报考。

二、招聘对象

符合招聘条件和岗位要求的2020年全日制应届本科毕业生。

三、岗位要求及数量

科研助理岗位招聘工作人员2名，主要从事科研项目辅助研究、实验（工程）设施运行维护和实验技术、科技成果转移转化以及学术助理等工作。具体见《运城学院招聘科研助理岗位需求表》（附件1）。

四、招聘程序

（一）报名时间、方式及提交材料

1.报名时间及方式

报名采取网上报名方式，每人限报一个岗位。

报名时间截止至2020年9月18日18时（以报名邮箱收到邮件时间为准）。

2.报名提交材料

（1）下载并如实填写《运城学院招聘科研助理报名及资格审查登记表》（附件2），信息核对无误后，须确认签名（签名须手写）后扫描，一旦确认，不再更改。

（2）本人身份证，本科毕业证、学位证扫描件；

（3）在读期间发表文章的扫描件（如无可省略）；

（4）留学归国人员应提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书扫描件；

请将报名材料按以上顺序打包以邮件名“姓名+毕业院校+学历+应聘岗位序号”发送至邮箱ycxyrsc@ycu.edu.cn。

（二）资格审查

根据应聘人员提交的信息资料，按照招聘条件对应聘人员进行资格审查，资格审查合格者参加面试考核。

（三）面试考核

面试主要考核应聘者的职业态度、交流沟通能力、解决问题能力、语言表达能力、专业知识掌握情况等，采用PPT方式汇报和答辩方式进行。

（四）考察

学校根据考核成绩，由高到低等额确定考察人选。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。国内应届毕业生主要考察应聘者在校期间的学习情况、平时思想政治表现等，原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。其他人员由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。

（五）签订聘任合同

根据面试、考察确定的拟聘用人员，经学校研究通过后，学校与聘用人员签订聘任合同，聘期为一年。

受聘人员实行聘任合同管理，按照人事代理办理相关手续。

五、联系方式：

联 系 人：王老师   司老师

咨询电话：0359-2090084

邮    箱：ycxyrsc@ycu.edu.cn

附件1.运城学院招聘科研助理岗位需求表.docx.docx

附件2.运城学院招聘科研助理报名及资格审查登记表.docx.docx

运城学院

2020年9月10日