(四)下载打印准考证
通过资格初审并按规定缴纳费用的报名人员,请于2017年1月19日—1月20日登录忻州市人事考试网,自行下载打印准考证。如遇问题请与忻州市人事考试中心联系解决。联系电话:0350—3303270、3022139。
考生请妥善保管好自己的准考证,参加考试的各个环节都须携带准考证和身份证。
四、考试
考试分笔试和面试。满分均为100分。先笔试后面试。
笔试成绩占总成绩60%,面试成绩占总成绩40%。
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
考试总成绩保留两位小数。若出现末位2名以上应聘人员总成绩相同时,按笔试成绩由高分到低分的规则确定下一环节人选,如笔试成绩也相同,则加试一场面试,名次按加试成绩排序。
考试总成绩最低合格分数线为60分,不达60分不得进入下一个招聘环节。
(一)笔试
笔试采取闭卷方式进行,笔试时间120分钟。笔试内容:01-36岗位为所报岗位对应专业知识,37-45岗位为医学基础知识。
笔试时间、地点见准考证。
(二)面试
01-36岗位面试形式为讲课,讲课题目现场抽取,考生独立备课30分钟,面对评委讲课10分钟。讲课内容为报考岗位对应学科的教材内容。主要测试考生综合素质和教学能力。测试内容分为若干测评要素,主要包括职业道德操守、言语表达能力、心理素质、教学组织能力、仪表仪态、职业技能技巧等。37-45岗位面试形式为结构化面试方式,主要测试应试人员适应岗位要求的基本素质、实际工作能力和发展潜力,包括与拟任职位有关的知识、经验、能力、性格和价值观等基本情况。面试内容分为若干测评要素,主要包括综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、求职动机与拟任职位的匹配性、人际交往的意识和技巧、举止仪表等。
面试没有形成竞争的岗位,面试成绩须达到70分。
面试时间、地点另行通知。