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山西管理职业学院招用公益性岗位人员公告
发布时间:2018-01-09 15:35     本文作者:山西人事网

    受山西省人力资源和社会保障厅委托,根据山西省管理职业学院提出开发招用公益性岗位的申请,按照《临汾市公益性岗位管理暂行办法》(临政办发〔2015〕32号)要求,现将山西省管理职业学院开发招用公益性岗位有关问题公告如下:


    一、招用条件


    山西管理职业学院隶属山西省人力资源和社会保障厅,根据学校管理服务工作需要,经省人社厅同意,2018年开发公益性岗位15个,主要从事保洁、绿化、管道维修、电工和保安等后勤服务工作,具体岗位、招用人数和条件见附表1:《山西省管理职业学院招用公益性岗位计划条件表》。


    二、招用对象


    户籍在我市辖区持有《就业失业登记证》的城镇“4050”就业困难人员。即:女年满40周岁,男年满50周岁的下岗失业人员(需提供街道、社区证明材料)。


    三、待遇标准


    此次招用的公益性岗位人员,依据相关规定从就业专项资金中按照山西省二类地区最低工资标准(2017年1600元)拨付岗位补贴,缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险和失业保险费单位应缴部分(缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资的60%),个人应缴部分从岗位补贴中代扣。


    四、报名时间、地点


    报名时间:2018年1月15日至16日。


    报名地点:临汾市中大街二号市人力资源社会保障服务中心(原唐尧大酒店)一层人力资源大厅1-2号窗口。


    报名时需提供的证件和材料:1、户口本原件及复印件;2、身份证原件及复印件;3、就业失业登记证原件及复印件;4、报名条件中规定的证明材料;5、《公益性岗位招用报名登记表》(附表2)从市人力资源和社会保障局网站下载网址:http://www.sxlf.hrss.gov.cn/


    五、招用程序和办法


    报名结束后,由市人社局统一对报名人员的资格条件进行审核,认定是否属于就业困难人员,是否与招用专业相符。资格审核后,对符合招用条件的人员,按照“公开招聘、双向选择”的原则,采取面试、考核等方式进行招用工作。招用人员确定后,由用人单位按照“临政办发〔2015〕32号”文件规定,与招用人员签订为期三年的劳动合同。


    附件1:《山西管理职业学院公益性岗位招用报名表》

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    附件2:《山西省管理职业学院招用公益性岗位计划条件表》


    2018年1月8日


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