近年来,在省委、省政府和监管部门的正确领导下,中国人寿保险股份有限公司山西省分公司作为国有大型央企,自觉地将社会责任融入到企业战略和经营活动中,以服务山西经济社会发展大局为任,大力弘扬“服务大局、勇担责任、团结协作、为民分忧”的行业精神,努力支持山西社会保障体系建设,开展了全省城乡居民大病医疗保险、扶贫保险、小额人身保险、大学生村官保险、平安志愿者保险、老龄意外伤害保险、计划生育家庭保险、学生平安保险等惠民保险服务。2016年进一步为全省城乡居民、法人客户提供更加完善的保险保障服务,现招聘相关就业见习岗位人员。
一、公司简介
中国人寿保险(集团)公司属国家大型金融保险企业,总部设在北京。中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。公司业务范围涵盖寿险、财产险、养老保险(企业年金)、资产管理、海外业务、电子商务等多个领域,并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。已连续13年入选《财富》全球500强企业,排名由2003年的290位跃升为2015年的94位;连续8年入选世界品牌500强,位列第233位,品牌价值高达1822.72亿元。
中国人寿保险股份有限公司山西省分公司是中国人寿保险股份有限公司的省级分支机构,下辖11家市级分公司、120家县区支公司、8个营业部和480个营销服务部,拥有遍及全省城乡的销售服务网络。2015年公司坚持“抢抓机遇、主动作为、稳中求进、创新发展”的工作方针,实施“强化对标、聚焦突破”的经营策略,锐意进取,奋力开拓,开辟了山西国寿事业发展新境界,以超过百亿元的保费收入、27.34%的市场份额占据山西寿险市场主导地位。
二、招聘需求
本次招聘是我公司一项促进高校毕业生就业计划,为毕业生提供就业机会,促进就业。见习期间,大学生不仅可享受一定的生活补助,我公司还为毕业生办理人身意外伤害保险,人才服务机构免费提供人事档案托管服务。
三、岗位要求及见习岗位
(一)基本要求
2015届、2016届高校全日制本专科山西籍毕业生,毕业后未就业(即就业协议书用人单位处为空白),此前没有参加过政府就业见习计划,年龄30岁及以下,身体健康。
特别注意:1、报名人员所报岗位工作地点必须与生源地(入学前户籍所在地)相符,否则报名审核不予通过。
2、每人限报一个县级机构的一个岗位,重复报名人员取消考试资格。
(二)专业
金融保险、市场营销、财务管理、医学类、计算机等相关专业。
(三)见习岗位招聘数量与职责
1、法人客户服务岗,详见附表。
2、岗位职责
为公司的政保客户、法人客户提供优质的售前承保资料整理、售中专业政策咨询、售后保全服务,协助办理报案、理赔等相关服务,协助经理做好销售活动量管理等相关工作。
(四)薪酬及福利待遇
经笔试、面试、体检合格后,签订《山西省高校毕业生就业见习岗位协议书》,见习期最长12个月,见习期间基本津贴每月1620元起,绩效奖励不封顶,并享受公司提供的意外伤害保险保障,见习期结束后,经考察考核择优留用。
四、招聘程序
本次考试依托山西人才网(www.sjrc.com.cn)平台进行网上宣传、成绩查询、结果公示,请及时关注山西人才网关于本次考试更新的信息:
1、信息发布
信息发布时间为2016年7月11日—2016年7月17日。报名咨询电话:0351-52783325278337。
2、现场资格审查、报名及领取准考证
时间:2016年7月18日9:00—2016年7月19日17:00
注:中午12:00-15:00休息
地点:太原市新建南路81号(山西省就业服务局一楼)
根据招聘要求对报名人员进行资格初审,每人限报一个岗位,携带资料:
3张2寸红底照片;
身份证原件及复印件1张;
毕业证原件及复印件1张;
报到证(或就业协议书)原件及复印件;
户籍本原件及复印件。
注:(1)已办理过就业失业登记证的需携带原件及复印件;
(2)如提供就业协议书的,请将本人基本信息填写完整后再复印。
3、笔试安排
时间:2016年7月23日(周六)
地点:具体考点以准考证通知为准。
4、面试安排
按照笔试成绩排序并确定进入面试人员,于2016年7月23日18:00以后在山西人才网(www.sjrc.com.cn)公布面试人员名单。
面试时间:2016年7月24日(周日),面试地点见公告。
5、入围名单
入围人员名单于2016年7月26日(周二)晚18:00以后在山西人才网公布。
6、体检
面试通过人员统一在解放军第264医院作常规体检,费用自理,体检安排与入职安排见面试入围人员名单。
五、其他注意事项
1、按照国家就业见习相关政策要求,不向毕业生收取报名考务费用。
2、本次招聘不指定任何培训机构和培训资料。本招聘公告由山西省人力资源市场和中国人寿山西省分公司负责解释。
3、凡提供虚假材料、伪造、变造有关证件、材料、信息的,或不符合招聘条件参加报考的,在任何一个环节一经发现并核实,即取消下一阶段资格,录用后发现的取消录用资格。
4、报名人员一经录用,须服从用人单位岗位安排,不服从岗位分配者取消录用资格。
附件:中国人寿山西省分公司招聘高校毕业生就业见习申请表.doc
中国人寿保险山西省分公司
二〇一六年七月十一日
附表:见习大学生招聘需求统计表 单位:人
序号 | 市分公司 | 县支公司 | 招聘人数 |
1 | 太原分公司 | 城区拓展团队 | 20 |
2 | 古交支公司 | 2 | |
3 | 小店支公司 | 5 | |
4 | 清徐支公司 | 2 | |
5 | 阳曲支公司 | 2 | |
6 | 娄烦支公司 | 2 | |
7 | 大同分公司 | 大同县支公司 | 1 |
8 | 阳高支公司 | 1 | |
9 | 天镇支公司 | 2 | |
10 | 浑源支公司 | 2 | |
11 | 广灵支公司 | 1 | |
12 | 左云支公司 | 1 | |
13 | 新荣支公司 | 1 | |
14 | 新建路支公司 | 8 | |
15 | 长治分公司 | 城区拓展一部 | 8 |
16 | 城区拓展二部 | 8 | |
17 | 城区拓展三部 | 8 | |
18 | 城区拓展四部 | 8 | |
19 | 城区拓展五部 | 8 | |
20 | 城区蓝海团队 | 10 | |
21 | 潞城支公司 | 6 | |
22 | 郊区支公司 | 6 | |
23 | 长治县支公司 | 3 | |
24 | 襄垣支公司 | 6 | |
25 | 屯留支公司 | 4 | |
26 | 平顺支公司 | 4 | |
27 | 黎城支公司 | 3 | |
28 | 壶关支公司 | 6 | |
29 | 长子支公司 | 5 | |
30 | 武乡支公司 | 5 | |
31 | 沁县支公司 | 6 | |
32 | 沁源支公司 | 8 | |
33 | 潞矿支公司 | 1 | |
34 | 长钢支公司 | 3 | |
序号 | 市分公司 | 县支公司 | 招聘人数 |
35 | 晋城分公司 | 城区拓展团队 | 1 |
36 | 矿区支公司 | 1 | |
37 | 高平支公司 | 5 | |
38 | 泽州支公司 | 5 | |
39 | 阳城支公司 | 5 | |
40 | 沁水支公司 | 3 | |
41 | 陵川支公司 | 3 | |
42 | 阳泉分公司 | 城区拓展团队 | 10 |
43 | 平定支公司 | 2 | |
44 | 郊区支公司 | 3 | |
45 | 矿务局支公司 | 5 | |
46 | 朔州分公司 | 城区拓展一部 | 4 |
47 | 城区拓展二部 | 4 | |
48 | 忻州分公司 | 城区拓展团队 | 4 |
49 | 代县支公司 | 1 | |
50 | 繁峙支公司 | 2 | |
51 | 宁武支公司 | 2 | |
52 | 神池支公司 | 4 | |
53 | 五寨支公司 | 2 | |
54 | 岢岚支公司 | 2 | |
55 | 河曲支公司 | 2 | |
56 | 保德支公司 | 2 | |
57 | 偏关支公司 | 4 | |
58 | 晋中分公司 | 城区拓展一部 | 1 |
59 | 城区拓展二部 | 1 | |
60 | 城区拓展三部 | 1 | |
61 | 城区拓展四部 | 1 | |
62 | 介休支公司 | 3 | |
63 | 祁县支公司 | 3 | |
64 | 平遥支公司 | 2 | |
65 | 灵石支公司 | 3 | |
66 | 昔阳支公司 | 2 | |
67 | 寿阳支公司 | 3 | |
68 | 太谷支公司 | 3 | |
69 | 榆社支公司 | 2 | |
70 | 左权支公司 | 2 | |
71 | 和顺支公司 | 1 |
序号 | 市分公司 | 县支公司 | 招聘人数 |
72 | 吕梁分公司 | 孝义支公司 | 3 |
73 | 汾阳支公司 | 5 | |
74 | 柳林支公司 | 1 | |
75 | 交城支公司 | 2 | |
76 | 兴县支公司 | 1 | |
77 | 临县支公司 | 1 | |
78 | 文水支公司 | 5 | |
79 | 石楼支公司 | 1 | |
80 | 岚县支公司 | 1 | |
81 | 方山支公司 | 1 | |
82 | 中阳支公司 | 2 | |
83 | 交口支公司 | 2 | |
84 | 临汾分公司 | 隰县支公司 | 1 |
85 | 永和支公司 | 1 | |
86 | 大宁支公司 | 1 | |
87 | 蒲县支公司 | 1 | |
88 | 吉县支公司 | 1 |